경기도의회 경제노동위원회 현장방문(경기도의회제공)

경기도의회 경제노동위원회는 26일 경기도기술학교 현장방문에서 교육생 이탈 현황에 대한 정확한 진단과 관리를 요구했다.

최보라 의원은 “교육 과정 중 중도 포기자의 비율은 어느 정도 되며 중도 포기자의 이유는 무엇인지 궁금하다”고 물으며, 훈련 과정에서 교육생들이 이탈하는 근본적인 원인을 면밀히 파악할 것을 주문했다.

특히, 최보라 의원은 “중장년 같은 경우는 수료율이 100%라고 나와 있는데, 청년 같은 부분은 수료율이나 경쟁률에 대한 부분이 나와 있지 않아 비교할 수 있는 자료가 있었으면 좋겠다”고 지적하며, 단순한 수치 확인을 넘어 세대별 데이터를 꼼꼼히 비교·분석하여 청년층의 특성에 맞는 맞춤형 대책을 세울 것을 강조했다.

나아가, 최보라 의원은 “해당 교육 과정에 기대를 안고 참여했으나 실제 적성에 맞지 않는 경우, 훈련 도중 다른 과정으로 전환할 수 있는 제도가 마련되어 있는지 점검해야 한다”고 짚으며, 획일적인 교육 방식에서 벗어나 적성 불일치로 인한 이탈을 막을 수 있는 유연한 대안 연계 체계의 필요성을 역설했다.

끝으로, 최보라 의원은 “적성 불일치나 취업 준비 등을 이유로 고민하는 교육생들을 단순 이탈자로 처리할 것이 아니라, 단기 과정 연계나 심층 상담을 통해 경기도기술학교가 도민의 일자리를 끝까지 책임지는 든든한 기관이 되어 달라”고 당부했다.

한편, 최보라 의원은 8월 25일부터 1박 2일간 경기경제자유구역청, 삼성전자 CDC 물류센터 공사현장, 경기도기술학교 등 주요 현장을 살피며, 지역 경제와 일자리 창출을 위한 현장 중심의 밀착형 의정활동을 펼쳤다.